荣昌县档案局三举措构建档案干部关怀机制
近日，荣昌县档案局结合“远学刘义权、近学刘维红”和“基层组织建设年”活动开展契机，着力从三方面入手，构筑档案干部关怀机制，加强档案干部培养管理，优化档案干部队伍建设。
在政治上关心档案干部，切实保障档案干部民主政治权利。一是积极建立健全档案干部交心谈心、思想状况分析等制度，通过谈心谈话分析掌握档案干部队伍思想状况，有针对性地开展思想政治工作。二是建立征询档案干部意见制度，对涉及档案干部发展的重要决策事项，通过组织调研、会议讨论、决策公示等，广泛吸纳档案干部的意见和建议。三是深入开展档案干部人才工程，促进档案干部在政治上的成长，提升档案干部综合素质。
在工作上支持档案干部，努力激发档案干部干事创业热情。通过QQ交流群、电话、荣昌档案信息网、电子文件归档系统等远程平台和上门服务指导、选送优秀档案干部参加重庆市档案业务培训等方式加强档案干部教育培训，提升档案干部业务技能和综合素质，着力培养一批适应现代档案事业发展需要、掌握一定现代档案科技的档案人才。
在生活上关爱档案干部，经常开展档案干部帮扶慰问工作。强化民生意识，着眼冷暖安危，积极建立健全档案干部关怀机制，每逢端午、中秋、元旦、春节等传统佳节均开展“送温暖”活动，走访慰问困难档案干部、离退休档案干部，为他们送去节日礼品和祝福。
在政治上关心档案干部，切实保障档案干部民主政治权利。一是积极建立健全档案干部交心谈心、思想状况分析等制度，通过谈心谈话分析掌握档案干部队伍思想状况，有针对性地开展思想政治工作。二是建立征询档案干部意见制度，对涉及档案干部发展的重要决策事项，通过组织调研、会议讨论、决策公示等，广泛吸纳档案干部的意见和建议。三是深入开展档案干部人才工程，促进档案干部在政治上的成长，提升档案干部综合素质。
在工作上支持档案干部，努力激发档案干部干事创业热情。通过QQ交流群、电话、荣昌档案信息网、电子文件归档系统等远程平台和上门服务指导、选送优秀档案干部参加重庆市档案业务培训等方式加强档案干部教育培训，提升档案干部业务技能和综合素质，着力培养一批适应现代档案事业发展需要、掌握一定现代档案科技的档案人才。
在生活上关爱档案干部，经常开展档案干部帮扶慰问工作。强化民生意识，着眼冷暖安危，积极建立健全档案干部关怀机制，每逢端午、中秋、元旦、春节等传统佳节均开展“送温暖”活动，走访慰问困难档案干部、离退休档案干部，为他们送去节日礼品和祝福。
